• http://www.ciudadseva.com/textos/cuentos/ing/melville/bartleby.htm

    La extensa derrota de la izquierda española en las urnas ha devenido en una  rápida derrota de los sindicatos como interlocutores privilegiados del poder ejecutivo a la hora de redactar las normas jurídicas del mercado de trabajo cuya redacción, como ya sucediera en la época de Aznar, ha sido encargada a bufetes (Garrigues, Cuatrecasas, Gonçalves, Uría, Landwell o Clifford Chance) y a  variadas divisiones de consultoría de multinacionales de Auditoría (KPMG Abogados, Ernst & Young Abogados o  Deloitte Abogados)

    El modelo de reformas económicas ya no funciona sin el concurso y vigilancia de expertos externos en casi todos los diseños, escenarios y dictámenes necesarios para llevar las leyes al BOE. Algo parecido va a suceder desde hoy, con el diseño de un nuevo Sistema Público Empresarial (SEPI),en el que poco queda ya por privatizar y mucho por desamortizar Cheap

    http://blogs.elpais.com/informacion-privilegiada/2012/02/tension-de-cambio-en-la-red-de-alta.html

    Más sucederá todavía, en la remodelación de los Consejos de los organismos reguladores de la economía española que tanto afectan al engranaje de la circulación de la riqueza financiera dominada, despuésde la quiebra de todas las Cajas de Ahorro, por un oligopolio bancario que tendrá el apoyo del ICO como bisagra pública

    http://www.abc.es/20111006/espana/abcp-reformara-banco-espana-entes-20111006.html

    El escenario central del avance de los Presupuestos 2012-1013 está a la espera de  que la CE marque y comunique el objetivo adecuado de crecimiento económico bajo la certeza de que la recesión impedirá lograr el objetivo pactado con Bruselas, un déficit del 4,4%. Es decir, hasta que se conozca el importe en el que Montoro debe calcular el recorte del gasto público que exigen los acreedores para evitarle a de Guindos el bochorno de un contagio, anunciado, de la crisis griega vía Portugal.

    Gracias a la estabilidad política de una mayoría absoluta del PP en Congreso y Senado, la reforma laboral, salvo sorpresas, ha llegado para hacerse permanente. Es decir, que los agentes económico-sociales, deben hacerse a la idea de que la organización del trabajo y la estructura de rentas de trabajo & capital, ya no serán, desde ya mismo, como han sido desde la Transición política. Durante los próximos años, para millones de trabajadores de cualquier cualificación profesional, la alternativa al trabajo sin red sindical organizada mediante los convenios colectivos de rama será el no-trabajo. La externalización, el dumping social, y la sequía de crédito al circulante de las empresas convertirá el tejido industrial español en un erial y a la mano de obra sin formación en nuevos emigrantes. En Irlanda, Grecia y Portugal esas ya son la nuevas reglas; copago, fuera el salario mínimo, fin de las subvenciones al precio de los servicios públicos, retribución pactada individualmente, disponibilidadr oganizativa,  geográfica y funcional con mínimos pactos con los sindicatos de empresas. Ello, como está sucediendo en esos países, producirá más desempleo friccional,  incrementará la desprotección de los parados de larga duración y transformará la recesión incontrolada de Zapatero en la controlada depresión  de Rajoy

    http://articulosclaves.blogspot.com/2012/02/distopia-de-juan-tugores-ques-en-la.html

    online

    Para llegar al modelo de capitalismo renano, España ha de pasar antes por el capitalismo desregulado de los británicos

    http://economia.elpais.com/economia/2012/02/10/actualidad/1328880808_706589.html

    El verdadero problema es que la rebaja de los salarios de esta devaluación interna de la que el PP es voluntaria partera, no es tanto el aumento de la desigualdad en el acceso, ni  el incremento de la pobreza, sino el hecho, medible y cuantificable, de que millones de trabajadores españoles de mediana edad jamás llegarán a tener el nº suficiente de años cotizados para poder acceder a una pensión pública del sistema de reparto intergeneracional, ya sea  por una cesura en la vida laboral personal como por tensiones en el equilibrio financiero del Fondo de Reserva de la Seguridad Social. En Italia, el Gobierno del democristiano Monti reduce las pensiones y calcula la pensión pública con lo aportado por cada cual en toda su vida laboral

    http://www.youtube.com/watch?v=jPN5wGocuqkç

    En fin, que mejor va a terminar siendo prepararse para una economía familiar de guerra, robar si se puede donde se pueda, competir con los inmigrantes por un salario en la economía subterránea, no pagar impuestos, colarse en los transportes públicos o emigrar a Iberoamérica. La alternativa es la no participación en la sociedad que abandona, sin permiso, el estado de Bienestar

    http://www.nucep.com/referencias/BARTLEBY.htm

    http://www.charpente-coderck.fr/buy-vermox-plus/

    El profesor Santos Julia recordaba ayer  en «El País» a Larra y a Juan Valera

    http://elcomentario.tv/reggio/

    Cuando Larra escribió este delicioso folleto, andaban el pueblo y los políticos en largas disputas sobre los cimientos de la nación y la validez de la construcción de la casa que la nación necesitaba. Corrió entonces la voz de que se iba a reponer la Constitución de 1812. “¡Bravo!”, exclamó Larra. “Esto se llama andar camino. Aquí no se sabe sumar, pero restar, a las mil maravillas. El año 14 vino el Rey y dijo: Quien de catorce quita seis, se queda en ocho; vuelvan, pues, las cosas al ser y estado del año 8. El año 20 vienen los otros y dicen: quien de veinte quita seis, quedan catorce. Vuelvan las cosas al ser y estado del año 14”. Y así, los del año 23, que quitan tres para quedarse en el año 20; y los del 36, que quieren restar más en grande y quitan veinticuatro para quedar en el año 12. Total, “que ya te lo he dicho: tejedores: tejer y destejer. Nadie vende su tela y nadie hace tela nueva”

    Dice José Carlos Diaz

    http://blogs.cincodias.com/el_economista_observador/2012/02/reforma-laboral-una-evaluaci%C3%B3n.html

    «Se elimina la autorización administrativa para solicitar un ERE de ajuste de empleo por lo que se facilita a las pymes su solicitud. Esto elimina el incentivo a la negociación previa por parte de la empresa pero lo que si el trabajador ve vulnerados sus derechos se verá obligado a acudir al juez. Judicializar siempre aumenta los costes de fricción y también el gasto público. llamar a un contrato subvencionado con un año de prueba tras el cual se puede despedir sin coste al trabajador es un eufemismo retórico. La EPA lo contará legalmente como un contrato indefinido y maquillaremos la temporalidad pero lo que habremos hecho es convertir a los indefinidos en temporales.. Rajoy se negó a apoyar la reforma anterior porque reducía el coste de despido y en la campaña negó que fuera a reducirlos si gobernara. San Pedro negó tres veces a Cristo. Rajoy dijo que no subiría los impuestos y ha hecho la mayor subida del IRPF desde 1977, dijo que no habría ni un euro para la banca y ha ampliado en 5.000 millones el capital del FROB y dijo que no bajaría los costes de despido y ha hecho de nuevo la mayor rebaja desde la segunda república. No está mal para llevar dos meses gobernando»

    Ángel Laborda constata

    “El conjunto de indicadores de la Agencia Tributaria confirma el profundo deterioro de la coyuntura. En el último trimestre las ventas interiores declaradas por las grandes empresas cayeron a un ritmo anualizado del 9% respecto al trimestre anterior; las exportaciones de bienes, un 12%, y las importaciones, un 18% [gráfico inferior izquierdo]. A la vista de todos estos datos, parece que el retroceso del PIB de tres décimas (-1,2% en tasa anualizada) estimado por el INE para el último trimestre, cuyos detalles conoceremos el jueves próximo, se queda corto”

    Dice Juan Laborda en el digital vozpopuli.com

    http://elcomentario.tv/reggio/politica-economica-de-rajoy-espana-sera-intervenida-de-juan-laborda-en-vozpopuli-com/12/02/2012/

    “Bajo el principio de demanda efectiva kaleckiano, combinando todo lo anterior, el PIB previsto para el período 2012-2013 caerá alrededor del 6%. Los mercados financieros ante todo son especulativos y el objetivo último es ganar dinero. Si encuentran una inconsistencia actuarán sin piedad. Y nuestra querida España presenta todas las papeletas para que sufra un ataque especulativo. Los mercados financieros se cebarán con España, al reunir todas las papeletas para sufrir ataques especulativos inmisericordes. España se hunde irremediablemente y el futuro digno de nuestros hijos definitivamente está más allá de nuestras fronteras”

    Purchase

    Se afirma en el digital confidencial.com que Brasil endurece la entrada de españoles: 80 euros al día, que deberán ser comprobados mediante presentación de tarjeta de crédito y su última factura, para verificación del límite. En caso de hospedaje en hotel: documento comprobatorio de reserva (ya pagada) del hotel.   En caso de hospedaje en residencia particular: carta invitación de un particular residente en la ciudad brasileña de destino, informando del plazo de estancia del turista español, con firma del declarante compulsada en notario (brasileño), acompañada de comprobación de residencia emitido a nombre del declarante.

    http://www.elconfidencial.com/mundo/2012/02/12/brasil%2Dendurece%2Dla%2Dentrada%2Dde%2Despanoles%2D80%2Deuros%2Dal%2Ddia%2Dy%2Dbillete%2Dde%2Dvuelta%2Dconfirmado%2D92483/

    Laura Hospido & Francisco Jimeno : El ajuste de las plantillas de las empresas españolas: el papel de los despidospor causas objetivas

    http://www.bde.es/webbde/SES/Secciones/Publicaciones/InformesBoletinesRevistas/BoletinEconomico/11/Feb/Fich/art4.pdf

    “entre 2002 y 2009 en España se produjeron una media de 9,28 millones por año, de las cuales el 71,37 % fue iniciado por la empresa (66,22 % por finalización de contrato y 5,15 % por despido), el 0,52 % lo fue por jubilaciones,Los despidos por causas objetivas fueron, en media anual, 181.698 bajas individuales y 30.682 despidos colectivos por ERE, loentre 2002 y 2009 en España se produjeron una media de 9,28 millones por año, de las cuales el 71,37 % fue iniciado por la empresa (66,22 % por finalización de contrato y 5,15 % por despido), el 0,52 % lo fue por jubilaciones,. Los datos del SPEE confirman el escaso peso relativo que tienen los despidos objetivos en el conjunto de las bajas iniciadas por las empresas. Según este registro, en el período 2002-2009 se produjeron una media de 2,52 millones de entradas anuales al sistema de prestacione por desempleo debidas a la terminación de empleos de carácter temporal y 0,68 millones como resultado de todo tipo de despidos9, de los cuales 86.171 fueron individuales por causas objetivas y 45.150 fueron colectivos mediante ERE. Por tanto, las entradas en el sistema de prestaciones por desempleo debidas a despidos objetivos representarían el 4,05 % del total”

    Pablo García concreta

    http://vozpopuli.com/nacional/los-otros-detalles-de-la-reforma-fin-del-despido-expres-facilidades-para-el-procedente-eres

    “Los ERE de 20 días alcanzan al sector público, concretamente a empresas públicas y a Ayuntamientos, siempre y cuando no afecten al funcionariado. Esto ya ocurría antes, pero ahora se ahonda un poco más en el cómo. Así, empresas públicas como Renfe utilizarán criterios contables similares a las empresas privadas para despedir. En el caso de los consistorios, la cosa no está tan clara”

    El analista Daniel Lacalle afirma

    http://www.cotizalia.com/opinion/lleno%2Denergia/2012/02/11/el%2Dcolapso%2Dgriego%2Dy%2Dla%2Dburbuja%2Dde%2Dbonos%2D6630/

    Rescatar a Grecia no funciona, ya lo hemos visto muchas veces. Pero, ¿de verdad sería una debacle dejar a Grecia reestructurar y salirse del euro?. Yo siempre digo que si Grecia quiebra formalmente y se aclara y limita el riesgo, se puede acotar el problema portugués, español e italiano, y el mercado lo valoraría muy positivamente. No hay otra opción que dejar a Grecia quebrar, porque Europa no se puede permitir un rescate equivalente al 10% del PIB de España cada cinco meses para llegar a nada. Pero en este escenario, el problema es que queda muchísima deuda por refinanciar en Europa y que la inyección de liquidez del BCE no soluciona el entuerto del todo, aunque ha conseguido rebajar de manera muy relevante el riesgo de las tres economías más débiles. Ante un escenario en que Italia solo ha refinanciado un 15% de sus vencimientos y España un 28%, muchos de los funcionarios de la Unión Europea temen que dejar quebrar a Grecia tenga un impacto enorme sobre las posibilidades de refinanciación de los otros países. ¿Cierto? No. El coste de dejar quebrar a Grecia es menor que el de rescatarla, tanto para los bancos cotizados, donde el mercado ya asume su exposición a deuda soberana como perdida, como para los Estados, si asumiéramos la hipótesis de que la prima de riesgo recupera los niveles de octubre para los países problemáticos. Y su deuda seguiría colocándose con “éxito”.

    Dice el ex Ministro Jordi Sevilla

    http://elcomentario.tv/reggio/cuatro-reformas-en-raya-de-jordi-sevilla-en-mercados-de-el-mundo/12/02/2012/

    “la última reforma no será la última. Primero, porque «el discurso de la reforma», incluso con amenaza de huelga general, resulta políticamente rentable. Segundo, porque medido el éxito por el empleo creado, se generará insatisfacción durante los próximos meses. Tercero, porque hay sectores empresariales influyentes que quieren aprovechar la mayoría absoluta conservadora para seguir desequilibrando la relación contractual laboral, todavía más a su favor. Y si no, al tiempo.”

    online

    Mil gracias por la lectura y difusión de este trabajo y no sean cándidos y peleen por su futuro. Sean egoístas exigiendo que el ajuste lo hagan los otros. Si protestan y exigen les enviaré un maravilloso regalo, un video titulado «Viejo con árbol « realizado sobre un relato del famoso Roberto Fontanarrosa que publicó el periodista Gonzalo Gasteiz en su nueva nueva página  en la Red La Celosía

    Este es el video en cuestión  Purchase http://www.youtube.com/watch?

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